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[判断题]
欧文是一个理想主义者,他试图在企业中建立一种新型的人际关系,被称为人际关系之父。
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相关题目
下列不属于被领导者作用的是__________。
如果职工A认为和职工B相比,自己报酬偏低,根据公平理论,A会采取以下哪种行为_________。
组织行为学就是在管理科学的发展的基础上产生和发展起来的。
一般来说,中国企业领导者采取的领导行为是__________的领导方式。
学术界关于冲突的共识包括__________。
现场试验容易控制自变量与因变量相互间的因果关系。
最新的群体决策方式将__________法与尖端的计算机技术结合起来。这种方法成为电子会议。
问卷调查法属于组织行为学研究方法的实验法。
根据领导归因理论,有效领导者的最重要特点就是__________。
组织外部环境可以理解为对组织各种活动具有直接或间接作用的各种条件和因素的总和。
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