首页
公告
更多
考试中心
查缺补漏 提高成绩
在线招聘
获取行业最新消息
在线问吧
学习交流 互动评论
资料下载
精品资料 轻松下载
学员作品
互相学习 共同进步
证书查询
查询你的学习证书
领取中心
一键轻松领取
最近学习
最近学习课程
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
最强大脑 · 3天挑战极限记...
副标题副标题副标题副
您现在位置:
模拟考场
>
市场营销
>
营销管理学
>
浏览试题
[判断题]
外部招聘比内部招聘的选择范围更大,所以总能够找到更优秀的人才。
A
正确
B
错误
收藏
查看答案
参考答案
试题答案:
错误
答案解释:
相关题目
外部招聘比内部招聘的选择范围更大,所以总能够找到更优秀的人才。
下面属于现代市场营销理论研究的主要对象的是_______。
在一般情况下,由于广告与人员销售的特点有很大的不同,因此在促销时,前者主要使用在_______市场;后者主要使用在_______市场。
现代企业管理学认为,企业管理的重点在经营,而经营的核心是计划。
管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说,当组织规模一定时,管理幅度与管理层次成正比关系。
采用高价格、高促销费用,以求迅速扩大销售量,取得较高的市场占有率,这种策略叫做_______。
产品生命周期指出,引起产品在市场营销期间的_______、_______变化的原因,由此提供了制定不同营销战略的分析基础。
在《社会组织与经济组织理论》一书中,他最早提出一套比较完整的行政组织体系理论,因此被称之为“组织理论之父”。他就是法国古典管理理论的代表——韦伯。
_______是向企业及其竞争者提供生产经营所需资源的企业或个人。
产品组合的_______,是指产品大类中每种产品有多少花色品种规格。
热门试题
1.
21除以3=7,所以21是倍数,7是因数。
2.
“时间—成本累积曲线”的特征是( )。
3.
企业的财务关系包括________。
4.
下列哪一项是网络客服在处理异议的沟通中应注意的事项( )。
5.
季节比率=同月平均水平/总的月水平平均。
热门试卷
习近平新时代中国特色社会主义思想概论
去做题
已有12247做题
道德与法治
去做题
已有10564做题
大学英语
去做题
已有10483做题
成本会计
去做题
已有7170做题
毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论
去做题
已有6465做题