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[多选题]
学术界关于冲突的共识包括__________。
A
冲突必须是双方感知到的
B
冲突是意见的对立或不一致,以及有一定程度的相互作用
C
所有冲突都是不良的
D
所有冲突都会影响企业发展
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参考答案
试题答案:
A
B
答案解释:
相关题目
一般来说,中国企业领导者采取的领导行为是__________的领导方式。
下列不属于团队建设重要意义的是__________。
组织行为学相对于心理学、社会学、人类学等学科来说,它是属于基础性科学。
关于经济人、社会人、自我实现的人的假设是有片面性和局限性的,而复杂人的假设是有一定道理的。
组织是为实现某些目标而把每个成员召集在一起进行各项活动。
菲德勒的“有效领导的权变模式”,提出领导效果的好坏取决于以下条件__________。
领导者的用人艺术是___________。
组织之所以存在,是因为它能满足人们在日常生活和社会生活中的种种需要。
组织行为学是管理科学的新发展。
梅奥等人的霍桑试验揭示了人群关系是提升劳动生产率的重大因素。
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