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定额与定员不相关。
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根据数学中的回归原理对人力资源预测的方法是德尔菲法。
在直线职能制的组织中,参谋部门和业务部门之间是指导关系。
管理既是一门科学,也是一门艺术。
科层制是最理想的组织形式。
在现代企业中,员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素,员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。
在企业经营管理活动中,人是管理活动的主体,又是管理活动的客体。
通过人才交流中心选择人员,有针对性强费用低廉等优点,但对于如计算机,通讯等热门人才或高级人才效果不太理想。
定额与定员不相关。
霍桑关于社会人的观点认为驱使人们工作的最大动力不是社会和心理需要,而是经济需要。
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