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[判断题]
通过参加招聘洽谈会，用人单位招聘人员不仅可以了解当地人力资源素质和走向，还可以了解同行业其他企业的人事政策和人力需求情况。
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甄选能为企事业组织中空缺的职位寻找到合适人选，实际中间夹着招聘。
人力资源具有在利用中再生、在利用中增值的特点。
通过人才交流中心选择人员，有针对性强费用低廉等优点，但对于如计算机，通讯等热门人才或高级人才效果不太理想。
员工薪酬就是指发给员工的工资。
对岗位名称、劳动活动的程序、责任、工作条件和环境等进行一般说明的文件称之为岗位要求。
委员会制的优点之一是有利于主管人员的成长。
美国微软公司近一半的员工都是通过人才猎取方式获得的。
适当的授权可以增加管理幅度。
“工作经验”这个考评目标难以操作，因此通过工作年限这个指标。
从宏观意义上来说，人力资源不是以国家或地区为单位进行划分和计量的。
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根据《导游人员管理实施办法》规定导游人员必须参加所在地旅游行政管理部门举办的年审培训，每年累计参加培训不得少于________天。
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目前住宅中的飘窗在室内空间中属于（ ）。
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对某市工业企业进行调查，则_________。
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三相四线线路中，中性线截面面积应该与相线截面面积相同。
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