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根据数学中的回归原理对人力资源预测的方法是德尔菲法。
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从宏观意义上来说，人力资源不是以国家或地区为单位进行划分和计量的。
媒体广告招聘的优点有________。
“工作经验”这个考评目标难以操作，因此通过工作年限这个指标。
不仅新老员工需要不断接受培训，管理者和领导者也需要不断“充电”，接受培训。
在直线职能制的组织中，参谋部门和业务部门之间是指导关系。
专业性职位的候选人由人力资源部进行就可以了，完全没有必要请部门经理和专家组成的颤选委员会来进行甄选。
人力资源管理部门的费用预算与执行的原则是：汇总预算、总体控制、个案执行。
员工薪酬就是指发给员工的工资。
决定工资增长幅度时，取”物价指数增长水平”和”最低工资标准增长水平”二者中低的一个作为调整工资的标难。
事业部制最大的特点是双道命令系统。
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Have a nice trip! — _________
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新能源汽车蓄电池充电时所用的电力，在用煤炭作燃料发电时也会产生（ ）等有害物质。
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