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[判断题]
科层制是最理想的组织形式。
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一个单位的会计与工程师，其具体工作的内容与数量不尽相同，但他们彼此所担负的职责及共对他们的任职要求却是相似的。
甄选能为企事业组织中空缺的职位寻找到合适人选，实际中间夹着招聘。
专业性职位的候选人由人力资源部进行就可以了，完全没有必要请部门经理和专家组成的颤选委员会来进行甄选。
一般绩效考评属单项考评，而企业诊断与培训中的员工考评大多数是综合考评。
甄选能为企事业组织中空缺的职位寻找到合适人选，实际中间夹着招聘。
在现代企业中，员工的知识水平和技能已不再是影响工作绩效的唯一重要因素，员工的态度、观念对企业生产力及企业效益的影响日益加强。
决定工资增长幅度时，取”物价指数增长水平”和”最低工资标准增长水平”二者中低的一个作为调整工资的标难。
对岗位名称、劳动活动的程序、责任、工作条件和环境等进行一般说明的文件称之为岗位要求。
矩阵式结构遵循”集中决策，分散经营”的总原则。
美国微软公司近一半的员工都是通过人才猎取方式获得的。
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供应链不仅是一条连接供应商到用户的物料链、信息链、资金链，而且是一条（ ）。
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再生障碍性贫血最主要的临床表现是
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一幢六层住宅，勒脚以上结构的外围水平面积每层为448.38㎡，六层无围护结构的挑阳台的水平投影面积之和为108㎡，则该工程的建筑面积为_______㎡。
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某个车门因故障被隔离后，按开门按钮该车门（ ）。
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